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                                        廣州金控集團下屬萬聯證券黨委“五化一快”推動黨史學習教育進入“快車道”

                                        來源:廣州金控 發布時間: 2021-09-08 290 次瀏覽

                                        黨史學習教育進入第二階段以來,廣州金控集團下屬萬聯證券黨委把深入學習貫徹習近平總書記“七一”重要講話精神作為核心內容,立足公司經營發展實踐和黨建工作實際,進一步豐富拓展黨史學習教育內涵,堅持在內容上突出重點、在形式上創新載體、在方法上聯系實際,形成了“專題化研學、項目化管理、常態化指導、特色化載體、品牌化服務”以及“建強黨組織號召快速響應機制”于一體的“五化一快”模式,有力有效推動黨史學習教育持續往深里走、往實里走。

                                        “專題化”研學強黨性

                                        聚焦學深悟透習近平總書記“七一”重要講話精神,圍繞“四個偉大成就”“偉大建黨精神”“九個必須”等重要內容,制訂黨委學習習近平總書記“七一”重要講話精神專題學習計劃,明確學習內容,細化學習安排,依托黨委會“第一議題”、中心組學習、專題黨課等形式開展專題化研學9次,班子成員結合分管工作談認識體會、談學習收獲、談思路舉措,教育黨員干部深刻領會和準確把握講話的重大意義、豐富內涵、核心要義、實踐要求,用講話精神統一思想、統一意志、統一行動,推動講話精神深入人心、落地生根。

                                        黨委圍繞弘揚“偉大建黨精神”開展專題學習

                                        結合“學黨史悟思想 守紀律鑄忠誠”主題紀律教育學習月活動三個階段工作部署,黨委班子成員通過專題形式學習《習近平總書記關于全面從嚴治黨論述摘編(2021年版)》等學習內容,面向全體黨員發出《萬聯證券黨委紀律教育學習月倡議書》,號召黨員干部堅定理想信念,永葆黨在我心、責在我心、紀在我心、廉在我心、勤在我心,錘煉忠誠干凈擔當的政治品格。

                                        “項目化”管理抓落實

                                        堅持黨的一切工作到支部。落實“書記抓、抓書記”的黨建工作責任制要求,建強黨委、黨支部兩級“書記項目”19個,以黨建工作“項目化”管理推動黨史學習教育落細落實落地。以責任落實持續激發黨支部活力,進一步深化“支部紅講臺”活動,學好用好紅色詩詞、紅色讀物、紅色黨課、紅色宣講、紅色資源、紅色活動,打好黨史學習教育“組合拳”,鼓勵黨員“登臺亮相”講黨史,以支部“小講臺”撬動黨史“大學習”。

                                        第二黨支部黨史學習教育專題組織生活會現場

                                        高標準高質量完成黨史學習教育專題組織生活會,聚焦“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”主題,組織黨員圍繞學習習近平總書記在黨史學習教育動員大會上重要講話精神、習近平總書記“七一”重要講話精神以及黨史學習教育“四本教材”等內容,暢談學習收獲,交流心得體會。對照黨史學習教育目標要求、黨員作用發揮等7個方面認真檢視問題,深入剖析原因,形成問題清單,提出解決措施,依托“項目化”管理優勢,切實做好整改落實“后半篇文章”。

                                        “常態化”指導提質量

                                        樹立大抓基層、大抓支部的鮮明黨建工作導向,常態化做好下屬黨支部標準化、規范化建設的指導工作,確保政治建設從支部強起來、黨員隊伍從支部管起來、黨建工作從支部抓起來、服務群眾從支部實起來,為高標準高質量開展黨史學習教育提供堅實基礎和組織保障。聚焦黨史學習教育“學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行”的目標要求,先后指導下屬黨組織因地制宜深入開展“支部紅講臺”“紅色讀物漂流”“誦詩詞·學黨史”“心動·觸動·行動”主題黨日活動等,相關特色做法受到南方+等媒體報道。

                                        精心做好日常黨務工作常態化指導

                                        同時,圍繞常態化做好黨支部“三會一課”、發展黨員、組織關系轉接、黨費收繳、換屆選舉、補選改選等常規黨務工作,以圖文結合的形式制作定制化模板和標準化清單。聚焦學好用好線上學習平臺、智慧黨建系統等,精心制作學習強國App下載安裝指引、廉潔廣州學習平臺綁定微信指引、廣金先鋒App下載安裝指引、穗好辦APP黨員回社區報到操作指引等短視頻,并就學習、使用、落實等情況進行動態督導和跟蹤提醒,持續用力推動基層黨建工作上水平、上臺階。

                                        “特色化”載體增活力

                                        積極探索黨史學習教育新形式、新載體。開展“把一切獻給黨 勞動創造幸?!眲趧痈傎惢顒?,結合業務特點,設立“新開有效戶業務能手”“柜臺辦理業務量競賽”等10個前中后臺競賽項目,教育引導黨員干部職工學史力行、創先爭優、立崗建功,把黨史學習教育成效轉化為完成年度目標任務的實際行動。開展“向建黨100周年獻禮”提合理化建議活動,面向全體員工征集有利于公司發展的“金點子”,對被采納或經評估產生重大效益者予以表彰獎勵。

                                        《我和我的祖國》快閃視頻登上學習強國

                                        開展“光影學黨史”紅色觀影活動,組織集中觀看《1921》《中國醫生》,教育員工聽黨話、感黨恩、跟黨走。參加“講個故事給黨聽”2021嶺南金融文化大使選拔大賽活動,生動講述黨領導下的紅色金融崢嶸歲月,成功入圍總決賽。深入開展“黨在我心中、唱響新時代”紅色歌詠比賽,引導廣大黨員干部職工以歌聲袒露心聲,高歌唱響金融報國的初心,精心制作《我和我的祖國》快閃視頻先后登上,人民日報、中國青年報、學習強國等平臺。

                                        “品牌化”服務暖民心

                                        結合公司“心動力”黨建品牌建設,以“心動力·心服務”為主題,深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動,通過座談會、調查問卷、入戶家訪等形式廣泛聽取職工群眾心聲,收集調查問卷1600余份,職工群眾迫切關心、亟待解決問題建議近100個,充實完善項目清單,確保問題準、措施實、效果好。響應南方日報、南方+客戶端及廣東省地方金融監督管理局、人民銀行廣州分行、廣東銀保監局3大金融監管部門號召,協同45家金融機構/企業,共同發起“我為群眾辦實事 廣東金融在行動”實踐活動,以“金融為民踐初心 服務萬家擔使命”為主題,發揮金融專業、人才優勢,推動金融服務進社區、進企業、進園區,為廣大市民群眾提供專業貼心的金融服務。

                                        成功發行廣州市首單鄉村振興專項公司債券

                                        發揮金融品牌和專業優勢,主動靠前服務,助力成功發行全國首單交易所鄉村振興專項公司債券,規模5億元;牽頭推動省、市首單鄉村振興專項公司債成功發行,規模2億元,撬動更多資本資金資源助力脫貧攻堅與鄉村振興有序銜接。用心用情做好投資者教育保護工作,統籌疫情防控工作要求,堅持金融科技與金融教育相結合,打造特色線上投教園地——“萬人迷學院”,精心設計“百科全說”“繪聲繪色”“客服小姐姐說”等專欄,為投資者量身定制多元化、個性化投教作品120余部,觸達投資者逾500萬人次。結合20周年司慶,以“萬聯證券二十載 柜面服務增光彩”為主題,開展“分支機構綜合支持服務提升行動”,對38家分支機構進行柜面服務能力培訓,升級客戶服務體驗。

                                        建強“黨組織號召快速響應”機制

                                        萬聯證券堅持以加強黨的政治建設為統領,發揮國企優勢,主動融入市委“令行禁止、有呼必應”黨建引領共建共治共享社會治理格局,進一步建強上級黨組織號召快速響應機制,扎實推動黨史學習教育走深走實。積極響應市委組織部關于啟動“雙報到”工作信息平臺的工作要求,依托“穗好辦”APP,實現廣州地區235名黨員“雙報到”工作完成率100%,依托“雙報到”機制常態化做好疫情聯聯控、用心用情解決好群眾“急難愁盼”問題,推動黨員“先鋒指數”和黨支部“堡壘指數”雙提升,讓“工作在單位、服務在社區、奉獻雙崗位”成為公司黨員干部新常態。

                                        開展“熱血先鋒,為愛逆行”愛心獻血活動

                                        堅持民有所呼、我有所應,組織開展“熱血先鋒,為愛逆行”愛心獻血活動,為緩解疫情影響下廣州臨床用血庫存緊張局面貢獻“一臂之力”。組建“心動力”黨員突擊隊、“心動力”志愿服務隊,號召廣大黨員干部職工用實際行動踐行國企擔當,關鍵時刻沖得上去、危難關頭豁得出來,認真貫徹落實集團黨委“1+2+2+2+6”工作舉措,積極配合集團公司打造“廣州金融產業鏈大講堂”,踐行金融為民理念,精心創建“一企業一品牌”,推動“我為群眾辦實事”落細落小、走深走實,把實事辦好、把好事辦實,把黨史學習教育成效轉化為推動集團公司高質量發展、推動廣州實現老城市新活力和“四個出新出彩”的硬核舉措。

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